Разработка плановых заданий грузовой станции
"Разработка плановых заданий грузовой станции"
грузовой станция эксплуатационный расписание
1.Технико - эксплуатационная характеристика работы станции
.1 Назначение и характер работы станции
Сеть железной дороги состоит из участков, которые делятся на перегоне раздельными пунктами. Раздельные пункты могут быть с путевым развитием и без путевого развития. К раздельным пунктам с путевым развитием относятся разъезды, обгонные пункты, станции. К раздельным пунктам без путевого развития относятся проходные светофоры.
Станцией называют раздельный пункт, путевое развитие которого позволяет выполнить грузовые, коммерческие, технические и пассажирские операции.
На грузовых станциях выполняются грузовые, коммерческие и технические операции:
а) грузовые операции: погрузка, выгрузка, перегрузка, а так же обслуживание и формирование маршрута;
б) коммерческие операции: оформление перевозочных документов, прием, взвешивание, хранение грузов, осмотр вагонов в коммерческом отношении;
в) технические операции: формирование, расформирование, прием, отправление, пропуск поездов, осмотр вагонов в техническом отношении.
1.2 Расчет объёмных показателей
Годовую погрузку и выгрузку определяем по формуле:
Ргод погр=Рсут общ погр×365, (1.1)
Ргод выгр=Рсут общ выгр××365, (1.2)
где Рсут общ погр,Рсут общ выгр - общая суточная погрузка, выгрузка, т.
Ргод погр=6050×365=2208250т,
Ргод выгр=5445×365=1987425т.
Суточную погрузку на путях общего пользования определяем по формуле:
n оп. погр = Роп. погр/Рст. погр, (1.3)
где Роп. погр - суточная погрузка на путях общего пользования, ваг;
Рст. погр - статическая нагрузка по погрузке.
n оп. погр =5040/38=133 ваг.
Суточную выгрузку на путях общего пользования определяем по формуле:
n оп. выгр = Роп. выгр/Рст. выгр, (1.4)
где Роп. выгр - суточная выгрузка на путях общего пользования, ваг;
Рст. выгр - статическая нагрузка по выгрузке.
n оп. выгр =3950/36=110 ваг.
Суточную погрузку на подъездных путях определяем по формуле:
n пп. погр = Рпп. погр/Рст. погр, (1.5)
где Рпп. погр - суточная погрузка на путях общего пользования, ваг;
Рпп. погр - статическая нагрузка по погрузке.
n пп. погр =1010/38=27 ваг.
Суточную выгрузку на подъездных путях определяем по формуле:
n пп. выгр = Рпп. выгр/Рст. выгр, (1.6)
где Рпп. выгр - суточная выгрузка на путях общего пользования, ваг;
Рст. выгр - статическая нагрузка по выгрузке.
n пп. выгр =1495/36=42 ваг.
Грузооборот станции и подъездных путей определяем по формуле:
ån=n оп. погр +n оп. выгр +n пп. погр +n пп. выгр. (1.7)
ån=133+110+27+42=312 ваг.
1.3 Расчёт качественных показателей
Среднюю статическую нагрузку на вагон определяем по формуле:
Рср. ст. =åРгод/365×n, (1.8)
где åРгод - годовая погрузка, выгрузка в год, ваг.
n - суточное определение, ваг.
Рср. ст =(2208250+1987425)/365×157=74т.
Простой местного вагона под одной грузовой операцией составляет 16 часов. Производительность маневрового локомотива определяем по формуле:
Нм.л.=ån/М×23,5, (1.9)
где .ån - суточное количество вагонов,
М - количество маневровых локомотивов,
,5 - время работы локомотива за сутки.
Нм.л.=312/2×23,5=7 ваг/лок×час.
1.4 Определение классности станции
Классность станции определяем по показателям готового объема работы в условных единицах - баллах в соответствии с расчётами, произведёнными в таблице 1.1.
Таблица 1.1 - Классность станции
ПоказателиЕдиница измеренияКоличество баллов за единицу измеренияРасчет, баллыГрузовая работа (погрузка и выгрузка за сутки): на путях общего пользования на путях необщего пользования Итого:5 ваг. 50 ваг.2,0 2,097,2 балла 3,0 балла 100,2 балла
2. Расчет показателей плана по труду
К показателям плана по труду относятся:
-численность работников;
-производительность труда;
-фонд заработной платы;
-среднемесячная заработная плата.
2.1 Расчет численности работников станции
Контингент работников планируют по профессиям, разрядам квалификации и должностям.
Численность работников станции определяют по количеству объектов и нормам рабочей силы на объект, по объему работы и установленным нормам выработки. Численность инженерно-технических работников планируют по штатным расписаниям с учетом специализации и организации структуры станции.
Списочный контингент работников, занятых на круглосуточной работе, определяем по формуле:
Ч сп = nоб×с×nсм×кз,
где nоб - количество объектов обслуживания;
с - норма рабочей силы на объект;
nсм - расчетное число смен, на 2010 год принимаем 4,4 смены;
Количество объектов зависит от классности станции, особенностей расположения парков, станционных путей, фронтов погрузки, выгрузки и других условий работы.
Норма рабочей силы определяется, исходя из типовых технических нормативов.
При определении расчетного числа смен при непрерывной круглосуточной работе (без учета замещения работников на период отпуска, болезни, выполнения государственных и общественных обязанностей) необходимо знать фронт рабочего времени одного работника в планируемом периоде в общий фонд рабочего времени.
Коэффициент замещения зависит от числа рабочих дней в году и дней невыхода на работу.
Расчет численности работников станции выполняем в таблицах 2.1 и 2.2.
Таблица 2.1 - Численность работников производственного персонала
ПрофессияКоличество объектовНорма на объектРасчет, челДСЦ2110ДСП115ДСПП2110ДСПЦ115Оператор при ДСП115Оператор СТЦ1524Составитель поездов2210Сигналист2110Приемосдатчик груза и багажа1210Станционный рабочий115Итого94
Таблица 2.2 - Численность руководителей и специалистов
ДолжностьКоличество человек12Начальник железнодорожной станции1Главный инженер1Заместитель начальника станции по оперативной работе1Заместитель начальника станции по грузовой и коммерческой работе1Начальник СТЦ1Инженер3Итого8
2.2 Планирование производительности труда работников станции
Производительность труда - это показатель, характеризующий степень эффективности производственной деятельности людей, выраженный соотношением затрат труда и количеством произведенных материальных благ.
Птр = ∑ Рсут/Ч,
где ∑ Рсут - среднесуточный объём грузовой работы, т;
Ч - численность работников станции, чел.
∑ Рсут=6050+5445=11495т,
Птр=11495/102=112.
2.3 Расчет годового фонда заработной платы
Годовой фонд заработной платы планируется по профессиям на основе среднемесячной заработной платы и контингента работы. Среднемесячная заработная плата складывается из месячной тарифной ставки или должностного оклада, доплаты за работу в ночное время, праздничные дни, премии и районного коэффициента. Месячная тарифная ставка или должностной оклад устанавливаются по профессиям в зависимости от среднемесячной нормы рабочего времени.
Доплата за работу в ночное время составляет 40% от часовой тарифной ставки, на долю ночного времени приходиться 2922 часа в год, что к среднегодовому фонду рабочего времени составляет 33,3%, тогда доплата за работу в ночное время будет определяться умножением месячной тарифной ставки на коэффициент 0,133.
На долю праздничных дней приходиться 288 часов, что к среднегодовому фонду рабочего времени составляет 3,3 %, тогда размер доплаты за работу в праздничные дни будет определяться умножением месячной тарифной ставки на коэффициент 0,033.
Размер премии планируется по профессиям и должностям и приведен в таблице 2.3.
Районный коэффициент начисляется на все выплаты в размере 15%.
Таблица 2.3 - Размер премии, выплачиваемой из фонда заработной платы
ПрофессииРазмер премии, %ДСЦ15ДСП10ДСПП10ДСПЦ20Оператор при ДСП10Оператор СТЦ10Составитель поездов30Сигналист20Приемосдатчик груза и багажа20Станционный работник30
Расчет годового фонда заработной платы работников станции выполняем в таблицах 2.4 и 2.5.
Таблица 2.4 - Годовой фонд заработанной платы работников производственного персонала.
ПрофессияКоличество человекРазрядТарифный коэффициент, руб.Часовая тарифная ставка, руб.Месячная ставка (ДО), руб.Доплаты, руб.Районный коэффициент, руб.Среднемесячная заработная плата одного работника, руб.Среднемесячная заработная плата всех работников, руб.Годовой фонд заработной платы, руб.ночныеПраздничныепремияДСЦ10---2246629887413370443534000340000408000ДСП5---25047333182625054756364651823252187900ДСПП10---18520246361118523517269632696303235560ДСПЦ5---18520246361137043795290931454651745580Оператор при ДСП562,3174,131227316324051227233117868893401072080Оператор СТЦ2462,3174,1312273163240512272331178684288325145984Составитель1072,5080,2313244176143739732912223272232702679240Сигналист1031,6352,318635114828517271769135641356401627680Приемосдатчик1052,1268,0311230149437122462301176421764202117040Станционный рабочий521,1436,586039--18121178902945145541740Итого9424432804
Таблица 2.5 - Годовой фонд заработной платы руководителей и специалистов
ДолжностьКоличество человекДолжностной оклад, руб.Районный коэффициент, руб.Среднемесячная заработная плата всех работников, руб.Годовой фонд заработной платы, руб.Начальник железнодорожной станции138558578444342532104Главный инженер134702520539907478884Заместитель начальника станции по оперативной работе132774491637690452280Заместитель начальника станции по грузовой и коммерческой работе132774491637690452280Начальник СТЦ128083421232295387540Инженер322466337077508930096Итого83233284
Таблица 2.6 - Штатное расписание
Номер статьиПрофессияКоличество человекГодовой фонд заработной платы, руб.12341001 - Приём к отправлению и выдача грузовПриёмосдатчик груза и багажа102117040Итого по статье 10011021170402030 - Приём и отправление поездов на грузовой и сортировочной станцияхДСП ДСПЦ Оператор СТЦ Оператор при ДСП Сигналист5 5 24 5 102187900 1745580 5145984 1072080 1627680Итого по статье 203049117792242034 - Маневровая работа на грузовой и сортировочной станцияхДСЦ ДСПП Составитель10 10 104080000 3235560 2679240Итого по статье 20343099948002040 - Обслуживание зданий и сооружений и содержание оборудования и инвентаря хозяйства перевозокСтанционный рабочий5541740Итого по статье 20405541740Всего9424432804
3. Расчёт эксплуатационных расходов и себестоимости единицы продукции
Эксплуатационные расходы - это выраженные в денежной форме текущие затраты предприятия на осуществление производственного процесса.
Предприятия железнодорожного транспорта планируют эксплуатационные расходы на основе Номенклатуры расходов основных видов хозяйственной деятельности железнодорожного транспорта.
Номенклатура расходов - перечень затрат, сгруппированных в статьи по видам работ.
Статьи Номенклатуры расходов объединяют затраты, относящиеся к определенной операции или нескольким операциям близким друг другу.
Каждая статья Номенклатуры имеет свой номер. Внутри каждой статьи расходы делятся по элементам затрат:
)затраты на оплату труда - все начисления по тарифным ставкам или должностным окладам, премии и другие надбавки;
)материальные затраты - денежные средства на приобретение материалов, а также топливно - энергетические ресурсы: материалы,
электроэнергия, топливо, прочие материалы.
)отчисления на социальные нужды - денежные перечисления в пенсионный фонд, фонд медицинского и социального страхования;
)амортизационные отчисления - средства на восстановление основных фондов;
)прочие расходы - оплата командировочных, подготовка кадров и другое.
Все эксплуатационные расходы подразделяются на основные и общехозяйственные.
Основные - затраты, связанные с процессом перевозок.
Общехозяйственные - затраты на содержание аппарата управления и на обслуживание производства.
3.1 Основные прямые расходы
.1.1 Фонд заработной платы производственного персонала
ФЗППП =24432804 руб.
3.1.2 Расходы на топливо для отопления помещений
Расход топлива для отопления служебно-технических помещений определяем по формуле:
Эотопл = V × Т × В× (t ºвн - t ºн) × Цт × Кэк × 10-3, (3.1)
где V - объём здания по наружному обмеру, высоту здания принимаем
метра, м3;
Т - продолжительность отопительного сезона, принимаем 200 дней;
В - норма расхода условного топлива для подогрева 1 м3 здания на 1º сутки, кг ⁄ м3;ºвн -температура внутри помещения, принимаем 20º С;ºн - температура наружного воздуха в среднем за отопительный сезон,
принимаем - 15º С;
Цт - цена 1 тонны условного топлива, принимаем 1700 руб;
Кэк - коэффициент, выражающий влияние инфильтрации здания,
принимаем 1,5.
Эотопл = 6000×200×0,00145×(-20 - 15)×1700×1,5×0,001 = 155295 руб.
3.1.3 Расходы на электроэнергию
Расход на освещение служебно-технических помещений определяем по формуле:
Эосв.пом. = Sпом.·В·Кз·Т·Ц·10-3, (3.2)
где Sпом. - площадь служебно-технических помещений, м2;
В- норма удельной мощности освещения, принимаем 42 Вт/м2;
Т - время горения световой точки, принимаем 3500 часов в год;
Ц - цена 1 кВт · часа осветительной энергии, принимаем 1,61 руб;
Кз - коэффициент запаса, учитывающий изменение полезного
эффекта, принимаем 1,3.
Расход на освещение территории станции определяем по формуле:
Этер. = (N1