Система формування та підготовки кадрів для підприємства
...функціонування підприємства, так і зі стратегією його розвитку, необхідністю повного використання можливостей, пов'язаних з роллю людського...
Так якщо немає налагодженої оцінки персоналу , то зрозуміло, що мотивувати персонал доводитися як...