О проекте
Расширенный поиск
Меню
Пополнить коллекцию
Рубрикатор
Последние поступления
Словари
Наши сервисы
Вакансии для экспертов
Учебные материалы
Другие публикации
Помощь студенту
Назад
Рефераты
Дипломные работы
Магистерские диссертации
Отчеты по практике
Ответы на вопросы
Курсовые работы
Курсовые проекты
Практические задания
Эссе
Защитная речь
Доклады
Учебные пособия
Контрольные работы
Методички
Лекции
Сочинения
Назад
Литература
Статья
Другое
Не определено
На главную
Расширенный поиск
Опубликовать
Помощь экспертов - репетиторов
Помощь с дипломной
С отчетом о практике
Помощь с магистерской
Помощь с курсовой
Помощь с рефератом
Помощь с контрольной
Помощь с эссе
Срочная помощь студентам
Учебные материалы
Рефераты
Дипломные работы
Магистерские диссертации
Отчеты по практике
Ответы на вопросы
Курсовые работы
Курсовые проекты
Практические задания
Эссе
Защитная речь
Доклады
Учебные пособия
Контрольные работы
Методички
Лекции
Сочинения
Почитать
Литература
Статья
Другое
Не определено
Помощь в написании работ
Написать дипломную работу
С отчетом о практике
Помощь с магистерской
Помощь с курсовой
Помощь с рефератом
Помощь с контрольной
Написать эссе
Срочная помощь студентам
Тема:
Службы управления персоналом
Вид работы:
Тип работы
Предмет:
Финансы, деньги, кредит
Язык:
Русский
,
Формат файла:
MS Word
30,07 kb
Скачать
Опубликовано:
2008-12-09
Поделись с друзьями:
Все учебные материалы по финансам
Скачать тип работы не определен
Читать текст online
Посмотреть все учебные материалы
Вы можете узнать стоимость помощи в написании студенческой работы.
Помощь в написании работы, которую точно примут!
Похожие работы
Организация служб управления персоналом
4. Структура службы по персоналу в различных предприятиях (организациях) 5. Особенности профессионального мастерства менеджера по управлению персоналом . 6. Оценка эффективности деятельности службы управления персоналом .
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Функционирование службы управление персоналом на предприятии
Службы управления персоналом ( службы УП) современных компаний выполняют весь комплекс работ, связанных с людьми на производстве, т. е. единство объекта определяет централизацию функций по управлению персоналом .
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Оценка работы службы управления персоналом
Количественный состав службы управления персоналом определяется организационно – штатными структурами и уставом организации [19]. При расчете необходимой численности штатных работников кадровой службы учитываются следующие факторы
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Разработка организационной структуры службы управления персоналом
Организационная структура службы управления персоналом определяется как объективными факторами (размером предприятия и объемом выполняемой работы по каждой функции, качеством персонала службы управления персоналом ), так и субъективными (отношением...
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Нравственные отношения в системе управление персоналом государственной службы
Одной из задач службы управления персоналом является обеспечение соответствия количественных и качественных характеристик персонала высшим целям организации, ее миссии.
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Служба управления персоналом : понятие, структура, основные функции
...только не на персонале и, таким образом, персонал как объект управления , остается на втором плане. Поэтому неудивительно, что службы управления персоналом большинства российских организаций имеют низкий организационный статус, недостаточно...
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Эффективное управление персоналом организации
Именно сотрудники службы человеческих ресурсов (а не структура отдела) обеспечивает функционирование и обновление систем управления персоналом организации.
Скачать
Скачать документ
Читать online
Читать online
Не нашли материал для своей работы?
Поможем написать уникальную работу Без плагиата!
Узнайте